Как оспаривают стаж в кассации: разбор дела о включении 15 лет работы в пенсию

Как оспаривают стаж в кассации: разбор дела о включении 15 лет работы в пенсию

Представьте ситуацию, когда после 15 лет трудовой деятельности на разных позициях – от рассыльной до деловода – вам отказывают в учёте стажа при оформлении пенсии. Несмотря на наличие всех записей в трудовой книжке, Социальный фонд не признаёт некоторые периоды работы. В лице гражданки, обратившейся в суд, возникает история, освещающая дело № 8Г-30867/2025, рассмотренное Вторым кассационным судом. Этот случай демонстрирует, насколько трудно порой доказать государству свою трудовую деятельность, особенно когда речь идёт о работе, выполненной много лет назад в нестандартных условиях.

Часть 1: Понять причины спора с фондом

Гражданка подала иск к Отделению Социального фонда с требованием включить в страховой стаж периоды работы с 1965 по 1998 год в городе Ждановка (ныне Мариуполь). Она применила несколько профессий, включая рассыльную, электрослесаря и секретаря-машиниста.

Однако Фонд отклонил её просьбу. Вопрос, который требует ответа: почему так произошло, если все данные были представлены?

  • Проблемы с документами. Фонд мог усомниться в подлинности записей из-за состояния трудовой книжки или архивных данных.
  • Характер работы. Должности, которые истец занимал, могли не соответствовать критериям для включения в страховку.
  • Статус работодателя. Вопросы правопреемственности юридических лиц могли повлиять на решение фонда.
  • Толкование профессиональных записей. Иногда фонд интерпретирует названия должностей и их связь со сферой деятельности иначе, чем это предполагалось.
  • Несмотря на сопротивление, суды первой и апелляционной инстанций уже признали позицию истицы правомерной, что подтверждает её убедительные доказательства.

    Часть 2: Кассация и действия фонда

    Кассационное производство – это не пересмотр дела, а проверка соответствия актов нормам закона. В отличие от апелляции, кассация фокусируется на корректности применения законодательства.

    • Апелляция оценивает факты и может учитывать новые обстоятельства.
    • Кассация: проверяет применённые правовые нормы, не углубляясь в заново оценку материалов дела.

    Фонд может опираться на следующие аргументы:

  • Некорректное толкование законодательства.
  • Процедурные нарушения при вынесении решений судов.
  • Несоответствие выводов судов имеющимся доказательствам.
  • Важным вопросом остаётся, почему фонд продолжает бороться. Для них это может обернуться значительными финансовыми последствиями в случае прецедента.

    Часть 3: Стратегия защиты истицы

    Победа в первых двух инстанциях стала результатом подготовки и понимания судебной практики. Судьи склонны поддерживать сторону истца при представлении надёжных доказательств.

  • Трудовая книжка как основной документ.
  • Справки из архивов и свидетельские показания.
  • Косвенные доказательства, такие как расчётные книжки и грамоты.
  • Правовая позиция основывалась на презумпции достоверности трудовой книжки и принципе оценки работы на основе доказательств, учитывающих действительность трудовых отношений.

    Данное дело свидетельствует о системной проблеме в пенсионном обеспечении в стране. Непонятные требования фонда к архивным данным и бюрократическая волокита становятся реальной преградой для граждан, желающих доказать свои права на пенсию.

    Кассация, которая ожидает своего решения, окажет влияние на будущие споры. Ожидается, что её результаты станут важным ориентиром для аналогичных случаев.

    Источник: Правда из зала суда

    Лента новостей