Многие граждане сталкиваются с парадоксом, когда узнают, что государство может учитывать в пенсионном стаже даже те годы жизни, когда они официально не работали и не платили взносы. Эти периоды связаны с выполнением социальных обязанностей, критически важных для общества. Законодательство уже давно предусматривает такие положения, но информация о них не так уж распространена. Это незнание может негативно сказаться на размере будущей пенсии и даже на сроке выхода на заслуженный отдых.
Страховой стаж: почему он так важен
Страховой стаж — это не просто формальность, а реальное количество лет, которые влияют на размер пенсии. В 2026 году для получения стандартной пенсии необходимо иметь не менее 15 лет стажа. Если их недостаточно, размер выплаты значительно сокращается, а иногда право на получение пенсии вообще оказывается под вопросом. Поэтому каждый год стажа — это не только цифры, но и денежная эквивалентность.
Законодательная основа
Данная информация закреплена в федеральном законе № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Этот закон ясно определяет, какие именно периоды можно учесть в страховом стаже, даже если в это время человек не вел трудовую деятельность. Ранее такие годы часто воспринимались как потерянное время, но теперь они могут существенно изменить финансовую ситуацию при выходе на пенсию.
Периоды, которые можно включить в стаж
- Служба в армии по призыву: Проходя срочную службу, человек получает полное зачисление этого времени в стаж, даже без уплаты взносов.
- Уход за ребёнком до полутора лет: Период ухода может быть засчитан до шести лет при наличии нескольких детей, что добавляет пенсионные коэффициенты.
- Уход за инвалидом первой группы или пожилым человеком старше 80 лет: Документально подтвержденный уход включает данный период в страховой стаж.
- Безработица через центр занятости: Время, проведенное на учете с получением пособия, также может быть учтено.
- Больничные и временная нетрудоспособность: Эти дни сохраняют статус застрахованного лица и увеличивают стаж.
Важно отметить, что каждый из этих периодов можно включить в стаж только при наличии минимального количества дней официальной работы с уплатой взносов.
Почему эта информация важна
Каждый дополнительный год стажа может значить увеличение пенсионных коэффициентов, а следовательно, и размера месячной выплаты. Например, один год ухода за ребенком может обеспечить прибавку в несколько тысяч рублей в год. Для тех, кто имеет пограничный стаж, такие возможности могут стать решающими.
Некоторые периоды жизни достаточно сложно учесть — например, работа за границей без подтверждения или отсутствие уплаты взносов. Обратившись вовремя за необходимыми справками и собрав документы, можно избежать потерь в будущем.
Таким образом, важно заблаговременно проверять номенклатуру своих периодов работы и ухода, чтобы не пропустить возможность увеличить свою будущую пенсию, пишет Угрюмый лимон о финансах.
